LEDARSKAP
Personaleffekt arbetar med ledarskap i många olika processer. Ledarskapet genomsyrar delarna i verksamheten och där av betydelsen av ett gott ledarskap. Vi arbetar med chefshandledning, processarbete samt utbildning och föreläsning. Hur kan vi hjälpa er?
Chefshandledning
En chef över en arbetsgrupp har alltifrån vardagliga personalärenden till svårare situationer som tex rehabilitering, uppsägningar, bemötandeproblem eller konflikter att hantera. Sandwich-problematiken belyser en chefs position väldigt väl där krav ovanifrån ska möta resurserna underifrån. Ibland uppstår problem eller en förändring som kan vara svårt att diskutera och bolla med någon internt av olika anledningar. Här kan vi hjälpa er!
Efterfrågan på vår chefshandledning ökar. Med en erfaren handledning som ibland kombineras med coachning och alltid har arbetsrätten i bakgrunden kan vi ge stöd till såväl nyblivna som mer etablerade chefer och ledare.
Processledning i samråd med chef
Inspiration, motivation eller kanske en medvetenhet? Vad är det er arbetsgrupp behöver just nu? Vi arbetar med processledning där chefen för arbetsgruppen är väl involverad. Ett nära samarbete mellan oss och chefen gör att vi kan skapa utrymme för lärandesituation gällande ledarskap samtidigt som insatserna i arbetsgruppen görs. Vår professionalitet gör att vi kan hålla balansen mellan att få gruppens förtroende samtidigt som vi arbetar nära chefen även i en besvärlig situation.
Vi arbetar genom att lyssna till hur er organisation ser ut, vad ni behöver och vad ni vill nå för att bäst tillmötesgå just er. I arbetet har vi sedan möjlighet att använda oss av olika modeller och verktyg för att nå syftet med vår insats. Ju tidigare i arbetet vi blir involverade, ju bättre resultat.
Exempel på uppdrag vi får inom process- och handledning:
* Konfliktsituationer - akut eller begynnande
* Vid omplacering eller omstrukturering
* Personalplanering - rätt person på rätt plats
* Skapande av nya värderingar, bemötandediskussioner etc
* Genomgång och råd inför förhandlingar, ev stöd vid förhandling
* Stöd till chef i samband med rekrytering